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安全生產(chǎn)考核獎(jiǎng)懲管理制度 目的 1 確保生產(chǎn)安全文明落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,目標(biāo),為認(rèn) 真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、 促進(jìn)安全生產(chǎn)管懲罰有機(jī)地結(jié)合起來,將安全生產(chǎn)目 標(biāo)責(zé)任考核與獎(jiǎng)勵(lì)、進(jìn)行, 理水平的全面提高,使安全生產(chǎn)工作規(guī)范化、科學(xué) 化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,特制定 本制度。 適用范圍 2 本制度適用于本公司所有部門和人員的安全生產(chǎn)考核 獎(jiǎng)懲管理。 考核依據(jù) 3 總經(jīng)理簽署《安全承諾》,定期進(jìn)行安全生產(chǎn)績效考 核。3.1 明確年度工作目標(biāo)并予以考核。 ,逐級(jí)簽訂《安全生 產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》 3.2 《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》部門負(fù)責(zé)人與總經(jīng)理簽訂每 名員工與部門負(fù)責(zé)人、 3.3 。 員工調(diào)整工作崗位時(shí)《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》的具體 內(nèi)容隨之改變。 3.4 重大安全責(zé)任事項(xiàng)的考核報(bào)總經(jīng)理綜合辦負(fù)責(zé)執(zhí)行公 司級(jí)安全考核與獎(jiǎng)懲, 3.5 審批。 各部門負(fù)責(zé)本部門安全生產(chǎn)工作的績效考核,
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安全生產(chǎn)考核獎(jiǎng)懲管理制度 1 目的 為嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)安全管理制度和 OHS職業(yè)健康安全管理 規(guī)定,杜絕各類違章現(xiàn)象,教育公司職員和相關(guān)方人員盡職盡責(zé)搞好公 司的安全生產(chǎn),特制定本制度。 2 范圍 公司所有部門、職工及相關(guān)方成員。 3 職責(zé) 3.1 安環(huán)部負(fù)責(zé)執(zhí)行公司級(jí)安全獎(jiǎng)罰考核,重大安全事項(xiàng)的考核報(bào)OHS管理者 代表和總經(jīng)理審批。 3.3 各部門負(fù)責(zé)本部門一般安全活動(dòng)的考核獎(jiǎng)懲。 3.4 各主管部門負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)相關(guān)方安全活動(dòng)執(zhí)行監(jiān)督考核。 4 定義 5 安全注意事項(xiàng) 6 程序和要求 6.1 部門安全生產(chǎn)考核 6.1.1 各部門均擔(dān)負(fù)有確保本部門勞動(dòng)者行為、裝備、工作程序、過程和工作 環(huán)境安全無危害,保護(hù)勞動(dòng)者人身安全和企業(yè)、國家財(cái)產(chǎn)不受損害的義務(wù),對于具有 明顯或潛在的不安全因素應(yīng)積極采取有效的措施,消除隱患,確保安全生產(chǎn);按照安 全生產(chǎn)檢查制度的要求及時(shí)發(fā)現(xiàn)、整治隱患;根據(jù)本部門
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