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人力資源管理者的能力素質(zhì)模型

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人力資源管理者的能力素質(zhì)模型——本文為知名房企編制的關(guān)于人力資源管理者的能力素質(zhì)模型的資料，內(nèi)容詳細(xì)，主要包括：能力素質(zhì)研究，能力素質(zhì)模型，實(shí)踐活動(dòng)傳導(dǎo)，管理變革等。　　管理變革：　　管理變革能力包括積極參與組織創(chuàng)新、變革的活動(dòng)，有較強(qiáng)的展...

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高校軍工建設(shè)項(xiàng)目管理者勝任能力的模型構(gòu)建與實(shí)證研究

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項(xiàng)目管理者在項(xiàng)目管理中處于核心地位,其勝任能力是決定項(xiàng)目成功的關(guān)鍵因素。結(jié)合高校軍工建設(shè)項(xiàng)目管理的特點(diǎn)和難點(diǎn),構(gòu)建了高校軍工建設(shè)項(xiàng)目管理者勝任能力的模型,將其勝任力分為五個(gè)維度:知識(shí)儲(chǔ)備和素養(yǎng)、人格和職業(yè)特質(zhì)、項(xiàng)目管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力。以工信部所屬7所高校為研究樣本,通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查方法獲取數(shù)據(jù),采用因子分析法對(duì)該模型進(jìn)行了實(shí)證檢驗(yàn)。

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精華知識(shí)

管理者需具備的能力

請(qǐng)問(wèn)，管理者怎樣管理員工 (5) 119

轉(zhuǎn)載以下資料供參考如何管理員工　　企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人的競(jìng)爭(zhēng)。如何有效地激發(fā)員工的積極性，使員工更加忠誠(chéng)于企業(yè)，盡心盡力地完成工作呢　　企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人的競(jìng)爭(zhēng)。如...查看詳情

話題：工程造價(jià)
中鐵技術(shù)員
工程管理造價(jià)需要具備哪些語(yǔ)言能力？ (1) 6

工程管理造價(jià)需要具備良好的中文語(yǔ)言表達(dá)能力和一定的英語(yǔ)閱讀能力。查看詳情

話題：工程造價(jià)
151****9609
造價(jià)去工地，需要具備哪些時(shí)間管理能力？ (1) 20

造價(jià)去工地需要具備良好的時(shí)間管理能力，能夠合理安排工作時(shí)間，保證工程的順利進(jìn)行。查看詳情

話題：工程造價(jià)
150****6164
造價(jià)去工地，需要具備哪些自我管理能力？ (1) 13

造價(jià)去工地需要具備良好的自我管理能力，能夠自我激勵(lì)，自我約束，自我提升。查看詳情

話題：工程造價(jià)
158****3237
工程造價(jià)需要具備哪些管理能力？ (1) 19

工程造價(jià)需要具備項(xiàng)目管理、成本管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、合同管理等能力。查看詳情

話題：工程造價(jià)
133****5515

管理者需具備的能力

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