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更新時間：2025.04.20
關(guān)于事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)問題的說明

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1 關(guān)于事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)問題的說明 1、 這次事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有什么特點？ 這次事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有六個特點：一是重在確立制 度，實行國家通用標準（通用類別、通用等級、通用管理辦 法），人員不下崗；二是堅持與工資制度改革相配套，二者 相互促進；三是與現(xiàn)行政策規(guī)定相銜接，不矛盾；四是堅持 統(tǒng)一規(guī)范與分級分類管理相結(jié)合，深化現(xiàn)行管理體制改革； 五是堅持因事設(shè)崗與因人設(shè)崗相結(jié)合，鼓勵引進高層次人 才；六是堅持政府宏觀管理與落實單位用人自主權(quán)相結(jié)合， 二者不可偏廢。 2、 關(guān)于實施范圍 概括起來，就是五個納入，四個不納入： 五個納入是： 經(jīng)機構(gòu)編制部門批準設(shè)立的經(jīng)費來源主要由財政撥款、部 分由財政支持及經(jīng)費自理的事業(yè)單位及正式在冊人員均納 入實施范圍。 使用事業(yè)編制的各類學(xué)會、協(xié)會、基金會等社會團體工作 人員參照實施。 黨群口事業(yè)單位按省上文件精神也納入實施范圍。 企業(yè)所屬事業(yè)單位

有關(guān)事業(yè)單位專項資金預(yù)算編制與執(zhí)行管理的研究

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事業(yè)單位為了研究專項課題,解決專項課題有關(guān)項目帶來的任務(wù),需要去申請跟課題相關(guān)的專項資金,以供使用。本文就是從不同的方面敘述了有關(guān)事業(yè)單位在專項資金預(yù)算編制與執(zhí)行管理中遇到的問題,以及解決方法,對這個話題進行深入研究和探討。

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