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更新時(shí)間：2025.05.17
公司勞動(dòng)合同管理制度及流程圖

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. 合同范本精選！ 公司勞動(dòng)合同管理制度及流程圖 一. 政策 1 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》 2 地方政府主管部門(mén)法規(guī)及企業(yè)現(xiàn)行規(guī)章制度。 3 合同期限：經(jīng)理級(jí)以上人員簽署 3～5 年期限合同；其他人員可根據(jù)情況簽署 1～3 年期 限合同，無(wú)特殊情況的合同期前 3～6 六個(gè)月為試用期。 二. 程序 1 合同簽訂 A 公司在聘用員工時(shí)， 應(yīng)要求被聘用者出示終止、 解除勞動(dòng)合同證明或與任何用人單 位不存在勞動(dòng)關(guān)系的其它憑證， 經(jīng)證實(shí)確與其他用人單位沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系后， 方可訂 立勞動(dòng)合同，或另行簽訂“試工協(xié)議” B 員工進(jìn)入公司報(bào)到之日接受崗前培訓(xùn)， 了解和認(rèn)可公司的勞動(dòng)合同條款及崗位職務(wù) 說(shuō)明書(shū)確定的職責(zé)，確定合同期限，甲乙雙方可簽定勞動(dòng)合同。 C 公司出資培訓(xùn)、招（接）收的人員，已經(jīng)按有關(guān)規(guī)定與公司簽訂了專(zhuān)項(xiàng)協(xié)議書(shū)，在 與公司訂立勞動(dòng)合同時(shí)，合同期不得短于服務(wù)合同或協(xié)議尚未履行的期限。 D 在

WS-倉(cāng)庫(kù)流程圖和流程圖

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采購(gòu)入庫(kù)流程 送貨核對(duì) 貨物接收 檢驗(yàn)處理 入庫(kù) 輸入輸出 工作說(shuō)明 IQC 倉(cāng) 管 員 采 購(gòu) 員 記 帳 員 財(cái) 務(wù) 員 物 控 員 開(kāi)始 1.制作到貨 排期表 2.送貨單 核對(duì)相符 3.暫收入庫(kù) 4. 送檢 5.檢驗(yàn)是 否合格 7. 辦理入庫(kù) 8. 辦理錄入 結(jié)束 Y Y 9. 辦理確定 10. 辦理審核 1.輸入：供應(yīng)商預(yù)計(jì)送貨日期 1.輸出：到貨排期表 2.輸入：供應(yīng)商送貨單、貨物、采購(gòu) 訂單、到貨排期表 2.輸出：?jiǎn)挝锖藢?duì)結(jié)果 3.輸入：確認(rèn)物料接收信息 3.輸出：暫收入庫(kù) 4.輸入：接收的物料及數(shù)量 4.輸出：送檢單 5.輸入：送檢單 5.輸出：送檢結(jié)果 6.輸入：送檢不合格結(jié)果 6.輸出：不合格品處理結(jié)果 7.輸入：送檢合格數(shù)量 7.輸出：入庫(kù)單 9.輸入：入庫(kù)單 9.輸出：入庫(kù)單辦理錄入 10. 輸入：入庫(kù)單辦理錄入 10. 輸出：入庫(kù)單辦理確定入倉(cāng) 10. 輸入：入庫(kù)單

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