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更新時間：2025.06.15
從空調(diào)客服管理系統(tǒng)到全國連鎖店ERP系統(tǒng) 蘇寧IT 走過11年

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蘇寧信息中心技術總監(jiān)尚雪峰認為,一個優(yōu)秀的 CIO 要知道老板的期望值有多高,向 CEO 承諾切實可行的前景回報。

連鎖店管理制度

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圣源金道堂國際健康連鎖機構管理制度匯編 1 連鎖店管理制度 第一章 總 則 一、為使連鎖店的經(jīng)營管理科學化、規(guī)范化、制度化，特制定本制度； 二、連鎖店的經(jīng)營管理除遵照國家和地方有關法律、法規(guī)外，都應遵守本制度； 三、本制度所稱員工，是指連鎖店的全體工作人員。 第二章 組織架構、崗位設臵及崗位職責 一、組織架構 二、崗位設臵 店長、店長助理、區(qū)域主管、導購員、開票員、收銀員、遞單員、倉庫保管員、復核員、 付貨員、發(fā)貨員、記賬員（會計） 三、崗位設臵 總經(jīng)理 銷售部 綜合業(yè)務部 店長 店長助理 導 購 組 營 業(yè) 組 收 銀 組 記 賬 組 遞 單 組 庫 管 組 復 核 組 發(fā) 貨 組 區(qū)域主管 客服員 圣源金道堂國際健康連鎖機構管理制度匯編 2 店 長 職務范圍 主要職責 備注 在銷售部的領導下主持連鎖店及所轄區(qū)域的 全面工作 對所轄區(qū)域的整體市場負責 區(qū)域市場實 行 店 長 負 責

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