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1 / 3 工作時(shí)間管理制度 1 目的 為規(guī)范公司工作時(shí)間管理工作,特制定本制度。 2 職權(quán)部門 2.1 公司人力資源部具體負(fù)責(zé)公司工作時(shí)間的管理并對(duì)其工作負(fù)責(zé)。 2.2 各部門因工作需要調(diào)整工作時(shí)間(包括延長工作時(shí)間,法定節(jié)假日、休息日加班,補(bǔ)休、 調(diào)休)的,應(yīng)事先報(bào)人力資源部審核,由總經(jīng)理批準(zhǔn)。 3 作息時(shí)間 3.1 公司實(shí)行全員坐班工作,周累計(jì)工作 40小時(shí)。 3.1.1 公司在國家法定節(jié)假日安排員工休假。 3.1.2 公司總部員工周六、周日輪休一天。 3.1.3 每天上班時(shí)間是上午: 09:00—12:00,下午: 13:50—17:30。 3.2 公司校區(qū)員工周一、周三、周四輪休一天。 3.2.1 周一、周三、周四上班時(shí)間是上午 09:00— 12:00,下午: 13:30—17: 30; 3.2.2 周二、周五有晚課,上班時(shí)間是 16:00—20:30。(中間有 30分鐘晚餐
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培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師聘用合同 甲 方: 乙 方: 簽訂日期:?? 年?? 月??日 甲方(聘用單位):_________________ 法定代表人:_______________________ 乙方(受聘人):___________________ 甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。 第一條 合同期限 1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。 2.聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。 3.本合同期
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