格式:pdf
大?。?span class="single-tag-height">1.3MB
頁數: 163頁
新泰市柴汶河流域人工濕地工程 (城東大橋段一期)工程施工項目 招 標 文 件 項目編號: SDTAXT2017-0162-00 招 標 人:新泰市宮里鎮(zhèn)人民政府 代理機構:山東貝特建筑項目管理咨詢有限公司岱岳分公司 招標日期:二〇一七年九月 新泰市柴汶河流域人工濕地工程(城東大橋段一期)工程施工項目 1 目 錄 第一章 招標公告 ..................................................... 3 第二章 投標人須知 ................................................... 6 1.總則 ......................................................... 14 2.招標文件 ....................................
格式:pdf
大?。?span class="single-tag-height">81KB
頁數: 15頁
延川縣新泰煤礦 績效考核實施辦法 為了適應集團公司的發(fā)展方向,促進我礦礦建工作走向標準化、 制度化,真正體現按勞分配的原則,經礦委會研究商議,從 2011年 1 月 1日起,我礦將對全體職工實行績效考核制,具體細則如下 : 一、 工資構成: 經礦委會商議決定,我礦工資構成為基本工資、績效工資、 入井補助、全勤獎和工齡工資五部分構成。 1、 基本工資: 根據我礦組織機構,我礦各崗位基本工資如下: 副 科 長: 1800元 組 長: 1400元 技 術 員: 1200元 特殊工種: 1300元 庫 管 員: 1000元 文 員: 1200元 管 理 員: 1000元 檢 身 員: 1000元 發(fā)電機員(兼職):300元 2、 績效工資: 根據我礦各部門職責的不同, 各部門績效工資內容分別如 下: 技術組:根據我礦編制,生產技術組人員是指調度室、地 測科、技術科、安全科、機電科、運輸科、包隊員