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在競爭日益激烈的工程造價咨詢行業(yè),造價咨詢企業(yè)的生存發(fā)展必須依靠擁有一支高專業(yè)素質(zhì)和高專業(yè)水平的從業(yè)人員隊伍。隨著我國現(xiàn)階段工程造價計價改革的深入,現(xiàn)有從業(yè)人員的知識結構已難以適應造價改革的需要。對從業(yè)人員進行在職培訓是改善上述狀況的有效途徑,也是進一步提高造價咨詢企業(yè)市場競爭力的重要手段。
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